ഒരു അധിവസിക്കുന്ന കോളനിയനെ ആദരിക്കുന്നതിനുള്ള ആശയങ്ങൾ

സഹപ്രവർത്തകരുടെ മെമ്മറി സജീവം നിലനിർത്താനുള്ള അർത്ഥപൂർണ്ണമായ വഴികൾ

ഒരു സഹപ്രവർത്തകൻ, സഹപ്രവർത്തകൻ അല്ലെങ്കിൽ ബിസിനസ് അസോസിയേറ്റ് മരിക്കുമ്പോൾ, ജീവനക്കാരുടെ അംഗങ്ങളുടെമേൽ ഉണ്ടാകുന്ന പ്രഭാവം പൊതുവേ കമ്പനിയുടെ മാനേജ്മെൻറ് അനായാസേന കാരണം ആണ്. കാരണം, മരണം സംഭവിക്കുന്നത്, മരണപ്പെട്ടയാളുടെ സഹപ്രവർത്തകരെ, അല്ലെങ്കിൽ അവരുടെ അടുത്ത കുടുംബം അടുത്ത സുഹൃത്തുക്കളെ.

നിർഭാഗ്യവശാൽ, ബിസിനസ്സ് പലപ്പോഴും തെറ്റായ വിശ്വാസത്തിൽ കഴിയുന്നത്ര വേഗത്തിൽ മുന്നോട്ടുകൊണ്ടുപോകാൻ ശ്രമിക്കുകയാണ്, ജീവനക്കാരുടെ മാനസികനിലയും ഉൽപാദനക്ഷമതയും വളരെ കുറവാണ്.

ഒരു മന്ദഹാസവിഭാഗം ബഹുമാനിക്കുന്ന പദവിയെ എന്തിനാണ്?

വാസ്തവത്തിൽ, ജീവനക്കാരും അവരുടെ ജോലിക്കാരും തൊഴിലാളികളുടെ മരണം ഉറപ്പാക്കാൻ നന്നായി ജോലി ചെയ്യുന്നു. അത്തരം പ്രതികരണങ്ങൾ മരിച്ചവരുടെ പ്രൊഫഷണൽ സഹപ്രവർത്തകർ അനുഭവിച്ച യഥാർത്ഥ ചായ്വുകൾക്കും നഷ്ടബോധങ്ങൾക്കും ഒരു ഉചിതമായ കടലാസ് നൽകുന്നു, മാത്രമല്ല കമ്പനി ജീവനക്കാരനെ തങ്ങളുടെ തൊഴിലാളികളെ വിലമതിക്കുന്നുവെന്നും അവർ കരുതുന്നു.

ജീവനുള്ള സഹപ്രവർത്തകരുടെ ഓർമ്മയ്ക്ക് ബഹുമാനം നൽകുക

ഒരു സഹപ്രവർത്തകൻറെ മരണത്താൽ സംഭവിച്ച ദുഖങ്ങളുമായി നിങ്ങൾ ഇപ്പോൾ മുളപൊട്ടിയിട്ടുണ്ടോ അല്ലെങ്കിൽ മാനേജർമായോ മാനുഷിക വിഭവ വീക്ഷണകോണിലൂടെയോ നിങ്ങളുടെ കമ്പനിയുടെ പ്രതികരണം മെച്ചപ്പെടുത്താൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നെങ്കിൽ, ഈ നിർദ്ദേശങ്ങൾ സഹായിക്കും.

ഒരു സ്മാരക സേവനം നടത്തൂ

നിങ്ങളുടെ കമ്പനിയുടെ ഔദ്യോഗിക റദ്ദാക്കൽ നയങ്ങൾ ജോലിസമയത്ത് ജീവനക്കാർക്ക് വേക്ക് / സന്ദർശന വേളയിൽ അല്ലെങ്കിൽ ശവസംസ്കാര ചടങ്ങുകളിൽ പങ്കെടുക്കാൻ അനുവദിച്ചെങ്കിൽ, ജോലിയിൽ പ്രത്യേക സ്മാരക സേവനം ഉണ്ടെങ്കിൽ മരണപ്പെട്ട തൊഴിലാളിയെ ആദരിക്കുക.

ഈ പരിപാടി സ്റ്റാഫ് അംഗങ്ങൾ ഉചിതമാണ് എന്ന് തോന്നുന്നു, എന്നാൽ ഒരു പ്രഭാതഭക്ഷണം അല്ലെങ്കിൽ ഉച്ചഭക്ഷണം കൈവശം പൊതുവെ ഒരു നല്ല ആശയം ആണ്.

ചെലവ് കുറയ്ക്കുന്നതിന്, ബുഫ്ട് ശൈലിയിലുള്ള ഭക്ഷണത്തിനുള്ള ഭക്ഷണം അല്ലെങ്കിൽ പാനീയം നൽകാൻ ജീവനക്കാർ ആവശ്യപ്പെടുക, അതിനുശേഷം ഒരു പ്രിയപ്പെട്ട മെമ്മറി അല്ലെങ്കിൽ സഹപ്രവർത്തകനെക്കുറിച്ചുള്ള കുറച്ച് വാക്കുകൾ നൽകാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന ഏതൊരാൾക്കും.

സാഹചര്യങ്ങൾ ഉണ്ടെങ്കിൽ, മരണപ്പെട്ടയാളുടെ അടുത്ത കുടുംബാംഗങ്ങളെ (ഹർജികൾ) പങ്കെടുക്കുന്നതിന് അവരെയും ക്ഷണിക്കൂ.

ഒരു മരം നടുക

പല കമ്പനികളും സ്മാർട്ട് ഏരിയകൾ നൽകുന്നു, അവിടെ ജീവനക്കാർ ഇടവേളകളിൽ പങ്കെടുക്കുന്നു, ഉച്ചഭക്ഷണം ആസ്വദിക്കുന്നു, അല്ലെങ്കിൽ കാലാവസ്ഥ നല്ല സമയത്ത് യോഗങ്ങൾ നടത്തുന്നു. നിങ്ങളുടെ ജോലിസ്ഥലത്തെ ഇത് വിശദീകരിക്കുകയാണെങ്കിൽ, മൃതദേഹം ആദരവോടെ ഒരു വൃക്ഷം നട്ടുപിടിപ്പിച്ചോ അല്ലെങ്കിൽ സ്മാരക ബെഞ്ച് സ്ഥാപിക്കുകയോ ചെയ്താൽ കമ്പനി ഗ്രൗണ്ട് മനോഹരമാക്കുക.

ജീവനക്കാരന്റെ പേര്, സേവന തീയതി, അർത്ഥപൂർണ്ണമായ ഉദ്ധരണനം എന്നിവ ഉൾക്കൊള്ളുന്ന കൊത്തുപണികൾ ചെയ്ത ശിലാഫലകം, റോക്ക് അല്ലെങ്കിൽ മാർക്കർ എന്നിവ ഒരു നല്ല സ്പർശം നൽകുന്നു.

ഒരു പ്ലാക്ക് അല്ലെങ്കിൽ ഫോട്ടോ ഹാംഗ് ചെയ്യുക

നിങ്ങളുടെ കമ്പനിയുടെ കെട്ടിടത്തിനകത്ത്, റിസപ്ഷൻ പ്രദേശത്ത് ഒരു പ്രവേശനം, പ്രവേശന മുറി, ഇടവേള മുറി, ഇടനാഴി എന്നിവ ഒരു സ്മാരക ശിലാഫലകം കൂടാതെ / അല്ലെങ്കിൽ നിങ്ങളുടെ സഹപ്രവർത്തകൻറെ ഫോട്ടോയും തൂക്കിക്കൊല്ലാനുള്ള ഒരു നല്ല സ്ഥലം നൽകുന്നു. ഈ ഇനങ്ങളിൽ ഒന്നിൽ ജീവനക്കാരന്റെ പേരും സേവന തീയതിയും ഉൾപ്പെടുത്താവുന്നതാണ്, കൂടാതെ ആവശ്യമെങ്കിൽ ഉദ്ധരണികൾ.

ഒരു മെമ്മറി ബോർഡ് സൃഷ്ടിക്കുക

ശവസംസ്കാര സന്ദർശനങ്ങൾ / ഉണർച്ചകൾ എന്നിവയിൽ പലപ്പോഴും, ഒരു "മെമ്മറി ബോർഡ്" മരണപ്പെട്ടയാളുടെ ജീവിതത്തിലെ ശ്രദ്ധേയമായ നിമിഷങ്ങൾ പിടിച്ചെടുത്ത ഫോട്ടോഗ്രാഫുകളുടെ ഒരു നിര കാണിക്കുന്നു. ചിത്രങ്ങൾ തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നതിനുശേഷം, പ്രിയപ്പെട്ടവരുടെ രക്ഷകർത്താക്കൾ ചിലപ്പോൾ അത്തരം അർഥവത്തായ ഡിപ്ലോമകൾ, മെഡലുകൾ, അവാർഡുകൾ, പ്രിയപ്പെട്ട ഹോബിയിൽ ഉപയോഗിക്കുന്ന വസ്തുക്കൾ എന്നിവ ഉപയോഗിച്ച് ഈ അവതരണത്തെ മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നു.

ആവശ്യത്തിന് ഫോട്ടോഗ്രാഫുകൾക്കോ ​​വസ്തുക്കൾക്കോ ​​നിങ്ങൾക്ക് ആക്സസ് ഇല്ലെങ്കിൽ, ഉചിതമെങ്കിൽ ഏതാനും ചിലവ് നൽകാൻ ഉടനടി കുടുംബം ആവശ്യപ്പെടുക. അതിനുപുറമെ, സോഷ്യൽ മീഡിയയിൽ പ്രസക്തമായ എന്തെങ്കിലും ഫോട്ടോകൾ പോസ്റ്റുചെയ്ത് അവർ പങ്കുവയ്ക്കാൻ തയ്യാറാണെങ്കിൽ സഹപ്രവർത്തകരെ അവരോടാവശ്യപ്പെടും.

അതിനുശേഷം, നിങ്ങളുടെ മെമ്മറി ബോർഡ് ഒരു അച്ചടിച്ച ഫോട്ടോ പുസ്തകമായി രൂപാന്തരപ്പെടുത്തുകയും, ഓരോ ജീവനക്കാരനും ഇത് ഒപ്പിടുകയും അതിനുശേഷം നിങ്ങളുടെ സഹപ്രവർത്തകരുടെ കുടുംബത്തിലേക്ക് അവതരിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുക.

ഒരു സ്കോളർഷിപ്പ് സ്ഥാപിക്കുക

ബെഞ്ചമിൻ ഫ്രാങ്ക്ലിൻ പറയുന്നത്, മരണവും നികുതിയും മാത്രമാണ് സർട്ടിഫിക്കറ്റുകൾ. ഇന്ന്, മാതാപിതാക്കളും വിദ്യാർത്ഥികളും ഒരു പട്ടികയിൽ ഒരു സെക്കണ്ടറി വിദ്യാഭ്യാസം നേടുന്നതിന്റെ വർധിച്ചുവരുന്ന ചെലവ് കൂട്ടിച്ചേർക്കാനിടയുണ്ട്. കോളേജ്, യൂണിവേഴ്സിറ്റി, വൊക്കേഷണൽ സ്കൂൾ ട്യൂഷനുകൾ എന്നിവയോടൊപ്പം, സാധ്യതയുള്ള വിദ്യാർത്ഥികൾ എല്ലാ തരത്തിലുള്ള സാമ്പത്തിക സഹായവും വിലമതിക്കുന്നു, അതിനാൽ നിങ്ങളുടെ സഹപ്രവർത്തകയുടെ ഓർമ്മയിൽ ഒരു സ്കോളർഷിപ്പ് സ്ഥാപിക്കാതിരിക്കുന്നത് എന്തുകൊണ്ട്?

കമ്പനിയോ അല്ലെങ്കിൽ വാർഷിക ധനസമാഹരണം നടത്തുന്നതോ ആയ ഫണ്ടുകളോ, 250 ഡോളർ വിലയുള്ളതോ, വിദ്യാർത്ഥിക്ക് അവന്റെ അല്ലെങ്കിൽ അവളുടെ ഹൈസ്കൂൾ വിദ്യാഭ്യാസത്തിന്റെ ചെലവുകൾ നിറവേറ്റാൻ സഹായിക്കും. ഉചിതമാണെങ്കിൽ, മരണപ്പെട്ടയാളുടെ ജീവിത പാത പിന്തുടരുന്നവരെ സഹായിക്കാനായി സ്കോളർഷിപ്പും കണക്കാക്കാം, ഉദാഹരണമായി അക്കൌണ്ടിംഗ് അല്ലെങ്കിൽ വിപണനം.

ഒരു ധനസമാഹരണം നടത്തുക

നിങ്ങളുടെ സഹപ്രവർത്തകൻ ഒരു ഇണയെയും കുട്ടികളെയും ഉപേക്ഷിച്ചുവെങ്കിൽ, ഒരു ഫണ്ടറൈസർ ഉണ്ടായിരിക്കണം, ശമ്പളച്ചെലവുകൾ കൊടുക്കാനോ അല്ലെങ്കിൽ കുട്ടികൾക്ക് ഒരു കോളേജ് ഫണ്ട് സ്ഥാപിക്കാനോ പണം നൽകുക.

ചില പണം സമ്പാദിക്കുന്നത് സഹപ്രവർത്തകരോട് സ്വമേധയാ സംഭാവന നൽകണമെന്നോ അല്ലെങ്കിൽ ഒരു ഗോൾഫ് ടൂർണമെൻറ്, 5 കെ ഓവർ / നടത്തം, ഒരു സ്മാരകം, പബ് ക്രോൾ മുതലായവ പോലുള്ള ഒരു പരിപാടി നടത്തണമെങ്കിൽ കൂടുതൽ ആസൂത്രണം ആവശ്യമായേക്കാം. .

ഒരു ഫൺ ഔങ്ങ് ആസൂത്രണം ചെയ്യുക

നിങ്ങളുടെ സഹപ്രവർത്തകൻ ഡാൻസ് ചെയ്യാൻ നന്നയിച്ച്, ഏറ്റവും പുതിയ ഭക്ഷണശാല പരിശോധിക്കുകയോ സംഗീതം ആസ്വദിക്കാൻ ശ്രവിക്കുകയോ ചെയ്തിട്ടുണ്ടോ? അവൻ അല്ലെങ്കിൽ അവൾ എപ്പോഴും ഒരു കോമഡി ക്ലബ് സന്ദർശിക്കുന്നതിനായി, ഒരു പന്ത് ഗെയിം പിടികൂടി അല്ലെങ്കിൽ ചില തുടർച്ചയായ ഷൂട്ടിംഗ്? നിങ്ങളുടെ മുൻ സഹപ്രവർത്തകൻ ആസ്വദിച്ച ഒരു പ്രത്യേക പ്രവർത്തനം ഉണ്ടെങ്കിൽ, ബ്രേക്ക് റൂമിൽ ഒരു സൈൻ അപ്പ് ഷീറ്റ് പോസ്റ്റുചെയ്ത് നിങ്ങളുടെ സഹപ്രവർത്തകരുടെ ഹോബി അല്ലെങ്കിൽ പ്രിയപ്പെട്ട പ്രവർത്തനത്തിൽ നിന്നും പ്രചോദിപ്പിച്ച് അനൗപചാരികമായ ഒരു പ്രവർത്തി ഇവന്റിലേക്ക് നിങ്ങളുടെ സഹ ജീവനക്കാരെ ക്ഷണിക്കുക.

നിങ്ങൾ മുമ്പ് ബൗൾ ചെയ്തില്ലെങ്കിൽ അല്ലെങ്കിൽ കുതിരയെ ഓടിക്കുന്ന ചിന്ത നിങ്ങളുടെ മുട്ടുകൾ പേശിയാക്കുന്നു, നിങ്ങളുടെ ജോലിയുടെ സഹപ്രവർത്തകൻ നിങ്ങളുടെ പരിശ്രമത്തിനും പിന്നിലുള്ള ചിന്തയ്ക്കും എത്രമാത്രം വിലമതിക്കും എന്ന് നിങ്ങളെത്തന്നെ ഓർമ്മിപ്പിക്കുക.

ഒരു സ്പെയ്സോ അല്ലെങ്കിൽ ഒരു ഇവൻറിനോ എന്ന് നാമീകരിക്കുക

കോളേജ് കാമ്പസുകളിലുള്ള കെട്ടിടങ്ങൾ അല്ലെങ്കിൽ ആ കെട്ടിടങ്ങളിലെ വിഭാഗങ്ങൾ പലപ്പോഴും പ്രധാന ദാതാക്കളുടെ പേര് വഹിക്കുന്നു. നിങ്ങളുടെ കമ്പനിയുടെ ഹെഡ്ക്വാർട്ടേഴ്സിന് പേരുനൽകാനോ പുനർനാമകരണം ചെയ്യാനോ ഉള്ള പ്രായോഗികതയ്ക്കില്ലെങ്കിലും മരണപ്പെട്ട ജീവനക്കാരുടെ ബഹുമാനാർഥം ഒരു ഓഫീസ്, മീറ്റിംഗ് റൂം, റെറ്റിംഗ് അല്ലെങ്കിൽ ഫ്ലോർ എന്നിവയ്ക്ക് കമ്പനിയുടെ പേര് നൽകാം. ഉദാഹരണത്തിന്, നിങ്ങളുടെ വിവര സാങ്കേതിക വകുപ്പിൽ ജോലിചെയ്താൽ, പിന്നെ എല്ലാ കമ്പ്യൂട്ടർ ഹാർഡ്വെയറുകളും "ജൊനാഥൻ സ്മിത്ത് സെർവർ റൂം" എന്നറിയപ്പെടാം.

ഒരു ശാരീരിക സ്ഥലത്തിന് നാമകരണം ചെയ്യുന്നില്ലെങ്കിൽ, നിങ്ങളുടെ സഹപ്രവർത്തകന് ബഹുമാനാർഥം, ഒരു പിക്നിക്, അവധിക്കാല പാർട്ടി, പരിശീലന സെഷൻ മുതലായവ പതിവായി സംഭവിക്കുന്ന ഒരു കമ്പനിയെ നിങ്ങൾക്ക് നേരിടാവുന്നതാണ്.

ഒരു ടീമായി സ്വമേധയാ

പല കമ്പനികളിലും, തങ്ങളുടെ തൊഴിലുടമയുടെ സാമൂഹ്യ പ്രതിബദ്ധതയുടെ ഭാഗമായി ജീവനക്കാർ തങ്ങളുടെ സമയവും ഊർജവും സ്വമേധയാ തൊഴിലെടുക്കുന്നു. ഈ ദിനം ദിനത്തിൽ ചാവാലിയിൽ നിന്ന് ചവറ്റുകുട്ട എടുക്കൽ, കുട്ടികൾക്കായി ഒരു പുതിയ കളിസ്ഥലം സ്ഥാപിക്കുക, അല്ലെങ്കിൽ വിശക്കുന്നവർക്ക് ആഹാരം നൽകൽ, സൌഖ്യമാക്കുവാൻ സഹായിക്കുന്നതിനുള്ള അവസരങ്ങൾ എന്നിവ ഇതിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു.

നിങ്ങളുടെ സഹപ്രവർത്തകരുമായി ഒരു ടീമിനെ സൃഷ്ടിക്കുക, നിങ്ങളുടെ സമയം, കഴിവുകൾ എങ്ങനെ നിങ്ങളുടെ കമ്മ്യൂണിറ്റിക്ക് പ്രയോജനകരമാകുമെന്ന് തിരിച്ചറിയുക, ഒപ്പം മരിച്ചയാളുടെ സഹപ്രവർത്തകയുടെ ബഹുമാനാർഥം അവിടെ നിന്ന് പുറത്തുവരും. ഉചിതമാണെങ്കിൽ, നിങ്ങളുടെ ടീമിന് പ്രത്യേക അവസരമായി ടി-ഷർട്ടുകൾ ഉണ്ടാകും.

താൽക്കാലികമായി നിർത്താനും പ്രതിഫലിപ്പിക്കാനും സമയം ചെലവഴിക്കുക

നമ്മിൽ ആർക്കെങ്കിലും അറിയാമെന്ന് നാം വിശ്വസിച്ചേക്കാവുന്ന അമർത്ത്യതയ്ക്ക് ഏറ്റവും അടുത്തത്, നമ്മെ അറിയുന്നവരെ സ്നേഹിച്ചവരുടെ ഓർമ്മയിൽ ജീവിക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. അതുകൊണ്ട്, നിങ്ങളുടെ സഹപ്രവർത്തകന്റെ വാർഷികത്തിൽ അല്ലെങ്കിൽ ആത്മാവ് നിങ്ങളെ പ്രകോപിപ്പിക്കും, ആ സമയം തന്നെ മതിയാവുന്നില്ലെങ്കിൽപ്പോലും നിങ്ങൾക്കറിയാവുന്ന പദവിയെക്കുറിച്ച് ചിന്തിക്കുക.

> ഉറവിടം
വില്യംസ്, മാരാ റോസ്. "ക്യാഷ് സ്ടേപ്ഡ് കോളേജുകൾ ദാതാക്കളെ ആകർഷിക്കാൻ കൂടുതൽ പേരുനൽകുന്നു," ഏപ്രിൽ 21, 2013. കൻസാസ് സിറ്റി സ്റ്റാർ .