നിങ്ങളുടെ മെഡിക്കൽ ഓഫീസ് ജീവനക്കാരെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുക
നിങ്ങളുടെ മെഡിക്കൽ സംഘടനയുടെ നേതാവ് എന്ന നിലയിൽ നിങ്ങളുടെ ധാരാളം ഉത്തരവാദിത്തങ്ങളിൽ ഒന്ന് നിങ്ങളുടെ ജീവനക്കാരെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള വഴികൾ കണ്ടെത്തലാണ്. ഏത് ഘടകങ്ങളാണ് പരമാവധി പ്രകടനത്തെ സ്വാധീനിക്കുന്നതെന്ന് മനസിലാക്കേണ്ടത് പ്രധാനമാണ്. ധാരാളം പ്രോഗ്രാമുകൾ, ക്ലാസുകൾ എടുക്കുക, അല്ലെങ്കിൽ മാനേജർമാർക്ക് അവരുടെ പ്രചോദകരമായ കഴിവുകൾ ഉപയോഗിച്ച് ഉപയോഗിക്കാൻ കഴിയുന്ന മികച്ച പരിശീലനവും ഉപകരണങ്ങളും ഓഫർ ചെയ്യാവുന്ന പുസ്തകങ്ങൾ വായിക്കാൻ കഴിയും.
തൊഴിലാളികളെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിന് അനേകം മെഡിക്കൽ മാനേജർമാർ നെഗറ്റീവ് റൻഫോഴ്സാണ് ഉപയോഗിക്കുന്നത്. ഈ പ്രാക്ടീസ് കാലഹരണപ്പെട്ടതും പ്രയോജനകരവുമാണ്. അപമാനിക്കുന്ന അല്ലെങ്കിൽ ശല്യപ്പെടുത്തുന്നതിലൂടെ കൂടുതൽ ഫലപ്രദമായി ജോലി ചെയ്യാൻ ജീവനക്കാർ അപൂർവ്വമായി പ്രേരിപ്പിക്കപ്പെടുന്നു. മാനേജർമാർ അസ്വാസ്ഥ്യമില്ലാതെ ഉന്മേഷമില്ലാത്ത തൊഴിലാളികളെ സൃഷ്ടിക്കുന്നു.
സ്തുതിയും അംഗീകാരവും
നിങ്ങളുടെ മെഡിക്കൽ ഓഫീസിൽ ജീവനക്കാരെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിന് ഉചിതമായ മാർഗ്ഗം സ്തുതിയും അംഗീകാരവുമാണ്. ഇത് ഒരു നല്ല തൊഴിൽ പരിസ്ഥിതി വർദ്ധിപ്പിക്കും, പക്ഷേ തൊഴിലാളി ഉത്പാദനക്ഷമത വർദ്ധിപ്പിക്കില്ല. ചിലപ്പോൾ ഈ പ്രചോദനം ഉത്പാദനക്ഷമതയും താൽക്കാലികവും മെച്ചപ്പെടുത്തും. സ്തുതിയും അംഗീകാരവും ഫലപ്രദമായി പ്രവർത്തിക്കുന്നതിന്, സംഘടന സ്ഥിരമായിരിക്കണം. തൊഴിലാളികൾ സ്ഥിരമായി തിരിച്ചറിഞ്ഞു തുടങ്ങി, അവർ അവഗണിക്കപ്പെടുകയോ അവഗണിക്കപ്പെടുകയോ ചെയ്താൽ അവർക്ക് പ്രചോദനം നഷ്ടപ്പെടും.
മോണിറ്ററി ഇൻസെന്റീവ്സ്
നിങ്ങളുടെ മെഡിക്കൽ ജീവനക്കാർക്ക് നിങ്ങൾ എത്രത്തോളം അംഗീകാരമുണ്ടായാലും അവർ കമ്പനിയോട് എത്ര വിലപ്പെട്ടതാണെന്ന് അവർ അന്തിമമായി കാണാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു.
ഇത് സാമ്പത്തിക ആനുകൂല്യങ്ങളും വർദ്ധിച്ച ചുമതലയുമാണ്. നിങ്ങളുടെ ജീവനക്കാരുടെ പരമാവധി പ്രവർത്തനം നേടുന്നതിനുള്ള മികച്ച മാർഗം, നിങ്ങളുടെ പ്രകടന മെച്ചപ്പെടുത്തൽ നയത്തിൽ ഈ ഘടകങ്ങൾ ഉൾപ്പെടുത്തിക്കൊണ്ടാണ്.
തൊഴിലാളികൾ മികച്ച പ്രകടനത്തിന് പണം നൽകുമ്പോൾ അവരെ പ്രചോദിപ്പിക്കും, പ്രധാനപ്പെട്ട ജോലികൾ ചെയ്യാൻ അവർ വിശ്വാസമർപ്പിക്കുന്നു.
ഒരു പ്രചോദിതമായ മെഡിക്കൽ ജീവനക്കാരൻ ദിവസേന ചെയ്യുന്നതിൽ അഭിമാനം കൊള്ളുന്നു.
ചില മികച്ച പ്രചോദന പരിപാടികൾ
നിങ്ങളുടെ ആളുകളെ പ്രചോദിപ്പിക്കുക: നിങ്ങളുടെ ആളുകളെ പ്രചോദിപ്പിക്കുന്നത് പുസ്തകങ്ങൾ, ഉള്ളടക്കം, ജനങ്ങളെ പ്രചോദിപ്പിക്കാൻ ആശയങ്ങൾ ഉളവാക്കുന്ന ഒരു ഉത്പന്നമാണ്. മെച്ചപ്പെട്ട നേതാക്കൾ (നേതൃത്വം ലളിതമായ), പോസിറ്റീവ് സർവ്വീസ് (സ്മൈൽ & മൂവ്മെന്റ്), പ്രതിബദ്ധത, ഡ്രൈവ് (ക്രോസ് ദി ലൈൻ), ട്രസ്റ്റ്, ഉത്തരവാദിത്തം (നിങ്ങളുടെ ജനങ്ങളെ സ്നേഹിക്കുക), (സെലക്ട് ടോം).
പുസ്തകങ്ങൾ, ലഘുലേഖകൾ, വീഡിയോകൾ, പോക്കറ്റ് കാർഡുകൾ, പോസ്റ്ററുകൾ, മറ്റു പല ഉൽപ്പന്നങ്ങൾ എന്നിവയിൽ പുതിയതും, മിഴിതവുമായ സന്ദേശങ്ങളും ആശയങ്ങളും ഞങ്ങൾ പ്രസിദ്ധീകരിക്കുന്നു. അവരുടെ പ്രവൃത്തിയെക്കുറിച്ചും (ഓരോ ദിവസവും അവർ ചെയ്യുന്നതും) അവർ സഹപ്രവർത്തകരും (സഹപ്രവർത്തകർ, ഉപഭോക്താക്കൾ, രോഗികൾ, വിദ്യാർത്ഥികൾ, കുടുംബം, സുഹൃത്തുക്കൾ) എന്നിവയെക്കുറിച്ച് കൂടുതൽ അറിയാൻ സഹായിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. "
മത്സ്യം! തത്ത്വശാസ്ത്രം: ചാർട്ടർ ഹൗസ് ലേണിംഗ് എന്നത് സംഘടനകളെ ജനങ്ങളെ പ്രചോദിപ്പിക്കാൻ സഹായിക്കുന്ന ഉൽപന്നങ്ങളും സേവനങ്ങളും ഉൽപ്പാദിപ്പിക്കുന്ന ഒരു സ്ഥാപനമാണ്. നിരവധി മികച്ച ബുക്കുകൾ, ഗൈഡുകൾ, പ്രവർത്തനങ്ങൾ, വിഭവങ്ങൾ എന്നിവയും ഓഫറുകളും വർക്ക്ഷോപ്പുകളും കൂടാതെ ഇവന്റുകൾ സൃഷ്ടിക്കുന്നതിനുള്ള ടൂളുകൾ ഒരു മികച്ച ജോലിസ്ഥലത്തെ സൃഷ്ടിക്കാൻ സഹായിക്കുന്നതിന് അവർ വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നു.
ഈ പരിപാടികൾ കൂടാതെ, ഇന്റർനെറ്റിൽ വിവിധ പ്രചോദന പരിപാടികളും ആശയങ്ങളും നിറഞ്ഞിരിക്കുന്നു (അവയിൽ ചിലത് സൌജന്യമാണ്!) നിങ്ങളുടെ മെഡിക്കൽ ഓഫീസ് ജീവനക്കാരെ പ്രചോദിപ്പിക്കാൻ ഉപയോഗിക്കാം. അവരിൽ പലരും ജീവനക്കാർക്ക് ഇടപെടാനും, അംഗീകരിക്കാനും, പ്രതിഫലം നൽകാനുമൊക്കെ ഉപയോഗിക്കാൻ കഴിയുന്ന നിർദ്ദേശങ്ങൾ വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നു.
മറ്റൊരു ബദൽ നിങ്ങളുടെ സ്വന്തം പ്രചോദന പദ്ധതി സൃഷ്ടിക്കുന്നതിനാണ്:
- നിങ്ങളുടെ സ്വന്തം പോസ്റ്ററുകൾ സൃഷ്ടിക്കുക
- നിങ്ങളുടെ ടീമിനെ പ്രതിദിനം പ്രചോദനാത്മകമായ ഉദ്ധരണികൾ ഇമെയിൽ ചെയ്യുക
- ഒരു ജീവനക്കാരുടെ തിരിച്ചറിയൽ പരിപാടി (ക്വാർട്ടറിലെ ജീവനക്കാരൻ) വികസിപ്പിക്കുക
- പ്രകടനശേഷിയുള്ള ചില പ്രകടനങ്ങളെക്കുറിച്ച് തീരുമാനിക്കുക
- നിങ്ങളുടെ പദ്ധതിയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് നിങ്ങളുടെ പദ്ധതിയിൽ ജീവനക്കാരെ ഉൾപ്പെടുത്തുക